第七十八章 教导
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  “化成,小梅年纪轻轻就摆到了那么高的位置上,好像不太妥吧!”华春霖瞥了一眼王化成。

  “那,咋不妥呢?”王化成本以为华春霖因为他让华咏梅进入了董事会而夸奖他会办事,没想到提出了反对意见。

  “华咏梅年轻有为,眼下公司改革之初,正是用人之际,让他进入决策层,也是给领导高层注入新鲜血液,名正而言顺,别人不会说什么闲话的。”王化成从他自己的角度出发,阐述了快速提拔华咏梅的理由。

  “不不不,不是的化成,你如果这样做就错了。众所周知,华咏梅是我华春霖的侄女,这么快的就轻而易举地进入董事会,人家会说你王化成以权谋私,也会说我华春霖闲话的,这种授人以口实的做法是万万不可取的。”华春霖慢慢摇着头,眯着眼睛看着王化成。

  “哎呀华县长,还是您考虑事情周全。看来,我真要是这么做了,肯定要惹人非议。还有,农机公司李训山的儿子李继平也在凯丽,首先是他会对此不满。其次,韩居河的亲信也会因此兴风作浪,由此引起的轩然大波必将对公司的稳定带来极为不利的影响。华县长,多亏你及时提醒啊!”王化成往深处里想想,不由得出了一头的冷汗。

  “这就对了化成,凡事要多考虑一下不利因素,这样就会少犯错误。对啦,李训山的儿子李继平现在担任什么职务啊?”

  “哦,李继平是吧,他现在是包装组的班组长。”王化成听华春霖问起李继平,赶忙答道。

  “多大岁数啦,什么学历,工作能力如何?”

  “二十八岁,县技校毕业生。工作能力嘛还可以,不过就是凡事爱较真儿,时常提一些不同的意见和看法。”王化成不知华春霖为何对李继平这么感兴趣。

  “嗯,好,就是学历低了一些。化成,凯丽公司还有哪些领导的子女啊,尤其是韩居河亲门近支的那些人。”华春霖点燃了一支烟,吸了一口。

  “从人事档案看,没有显示他们的直系亲属有县委县府领导的记录。”

  “这就好啊。只是假如有与其他单位领导沾亲带故的,你要防备他们找上门来为某个一官半职的麻烦,我相信你会妥善处理这些事的。对于小梅的下一步工作安排,你可以让她向技术方面发展,做为重要的专业人才来培养。至于李继平,根据他的秉性,建议进入质检和企管部门。小梅和李继平的共同点是精力旺盛,做事认真负责,欠缺的是工作经验和处理实际问题的能力。千万要注意,一开始不可提拔的过快,要给他们足够的时间和机会得到历练。但也要给别人以暗示,他们迟早会得到重用的。”华春霖叮嘱王化成,做事不可操之过急。

  “华县长工作实践经验丰富,化成我应好好学习!好好学习!”华春霖一番分析,让王化成佩服地无以复加。

  “化成,我所讲只是一家之言啊,我不是凯丽公司的当家人,也不太了解公司的具体情况。怎么做好,都要通盘考虑。总之一个目的,人尽其才,物尽所用,让一切都为公司的更好发展服务啊!”华春霖总结道。

  “华县长,谢谢您对我工作的指导,我会妥善处理好一切事的。你看,光顾了说话了,这酒和菜还没见下哩!来,喝酒吃菜,喝酒吃菜!”王化成客气地让着华春霖。

  “化成,对啦我应该称呼你王经理或者是王总啊。王总,我这个酒预祝凯丽公司旗开得胜,马到成功!我敬你王总!”华春霖主动给王化成碰杯。

  “哎呀华县长,在您面前我哪敢以王总自居呢!还是叫化成更好一些哈!”王化成急忙站起身跟华春霖碰杯致谢。

  “坐下来喝酒嘛,站着喝酒不算啊!”华春霖半开玩笑道。

  “谢谢华县长,谢谢!我先干为敬!”王化成坐下来喝干了杯中酒。

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