第219章 培养影响力
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  归终到底,陈石就是想培养自己在各个领域的影响力。

  能够影响到别人的领域,别人才会信服你。

  小说是一方面,读者会承认他的文笔。

  但智商和学习方面,一些大学生可能对他不太认可。

  学分绩点是一方面,可能大学不一样,专业不一样,考试难度都不一样,很难拿出来对比。

  但4.87分,的确是极高。

  CET四级英语成绩单,全国出题都一样。

  对于接近满分的707分,985大学的最高分学生,也只能叹气。

  这不仅仅是实力的问题,而是还要看运气。

  就像阅读题,内容肯定是看懂了,但选择题,四个答案中,可能感觉有两个答案都是对的,太难选了。

  就像一个女生,对一个男生说“不要”的时候,你怎么知道是真的想要,还是真的不要?

  这不仅仅是个选择题,还要涉及到哲学、微表情心理学、生理学、生物学、人类的延续发展、道德、语言艺术等学术。

  这是一个综合题。

  太难了!

  陈石不仅要考CET四级,还要考CET六级,还要考其它英语等级考试。

  大学英语考试有CET四六级,英语专业学生的有四八级普通学生不能报考,工作单位就认可这两个。

  社会上考得PETS,认可度比CET四六级差一些。

  还有BEC剑桥商务英语,这是由于考口语,企业认可度较高。

  除此之外,就是名气极大的米国托福TOEFL和欧盟的雅思,出国留学必考。

  托福满分是120分,雅思满分是9分。

  至于难度,有些考生即使英语过了6级,托福考试也很难达到80分。

  雅思6.5分,相当于大学英语水平4级以上,一般达到雅思7.5水平的话,具备很强的语言运用能力,在国外几乎不存在交流问题。

  陈石想考托福和雅思,还有GRE米国研究生入学考试,他弄这个,当然不是要出国留学,而是纯粹为了刷荣耀,把路铺得更宽路而已。

  说实在的,他不崇洋媚外,但不得不承认国际就认可这些,需要从智商上碾压别人,用对他无用的证书来证明自己。

  如果他实力足够强大,当然可以起标准。

  但还没有达到那个高度前,那只能用别人的标准。

  弄这些,就是给自己增加头衔,增加高智商的光环。

  就像麻粑粑,也许老外承认他的商业能力,大家只认为他是一个成功的商人,也许大部分民众对他认可,但只是佩服他的赚钱能力,并不是所有人都认可商人的。

  但如果他还是一位科学家,各种光环加身,各国商人、各行各界的精英对他会更加尊敬。

  陈石有那个优势,也就想顺手做了,不用花多大的精力。

  考英语的另外一个目的,就是他要写英文小说,为其铺路。

  有高分托福和雅思,证明他的英文是没有问题,也能得到歪国仁的认可。

  同样一本小说,一个哈佛大学学生写的比一个二流大学写的,大家肯定对哈佛名牌大学的作家更加认可。

  这就是影响力。

  托福和雅思考试基本每双休日都有考试,当然城市不同不一定,一般是一个月2次--4次,周四偶尔有加场。

  报名时间一般为考前20天左右,陈石就在这两天,让人事帮他报名了。

  羽然英语四级考了505分,可把她高兴死了,不过陈石的707分,让她没点得意。

  陈石又要去考托福和雅思,她也想陪陈石考考。

  说实在的,一个优秀的男朋友,让她感觉喜悦的同时,压力也很大。

  拼命地学习,怕落后了。

  除了英语,她也开始准备注册会计师的学习了,这是一个漫长的学习过程,毕业前能学好,考试能过就非常棒了。

  这类考试的报名条件,花钱很容易达到。

  突然之间,羽然的室友看不懂她了,羽然废话都很少说,整天抱着书,要不就是在忙碌陈石的事。

  其实,陈石还有一个担忧。

  “哎,也不知道我这金手指,何时消失。”

  虽然无数小说的金手指会伴随宿主一生,但升级还需要条件,就说明陈石没有完全掌控它,就有危机感。

  如果某天金手指消失了,或者没有人气功能了,自己公司的商铺靠什么维持下去。

  陈石想到一篇深奥的寓言。

  就说两个人在森林里,遇到了一只老虎。

  A就赶紧从背后取下一双更轻便的运动鞋换上。

  B急死了,骂道:“你干嘛呢,再换鞋也跑不过老虎啊!”

  A说:“我只要跑得比你快就好了。”

  二十一世纪,没有危机感是最大的危机。

  特别是入关在即,电信,银行,保险,甚至是公务员这些我们以为非常稳定和有保障的企业,也会面临许多的变数。

  当更多的老虎来临时,我们有没有准备好自己的跑鞋?

  陈石不想做寓言中的B人,也不会做A人。

  他想做的,是一个能掌控自己命运的人,不管什么危机,都敢面对并能解决。

  所以他,拼命地吸取知识,考取能考的证书,扩充自己的人脉,增加社会影响力。

  哪怕不依靠金手指,依然能把公司做大做强。

  方致远已经上班一段时间,最近他的表现,陈石还是比较满意。

  等过两三个月,如此方致远能够保持目前的表现,并且能够熟络地处理公司业务的话,陈石就让他做服装公司的副总。

  如此,陈石也能从服装公司抽身出来做其它事了。

  陈石也懂管理学,真正的领导人,不一定自己能力有多强,只要懂信任,懂放权,懂珍惜,就能团结比自己更强的力量,从而提升自己的身价。

  相反许多能力非常强的人却因为过于完美主义,事必躬亲,什么人都不如自己,最后只能做最好的攻关人员,销售代表,成不了优秀的领导人。

  文化传媒公司那边,陈石已经放权了,副总杨瀚文就做得非常不错。

  时机差不多了,陈石也想让杨瀚文担任文化传媒公司的总经理。

  过段时间,陈石想成立一家子公司,即神石电子有限公司。

  成立这家公司,主要是零售手机一类的产品。

  拥有几家子公司,成立集团公司的计划提上了日程。

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